歯科衛生士の国家資格を目指す専門学校
滋慶学園の教育改革への取り組み（FD）について
FD(Faculty Development)活動
ファカルティ ディベロップメント(FD)とは、
アメリカの大学で行われた「教育改革のための教員の組織的な取り組み」のことです。
日本でも同様の意味で高等教育の教育改革のキーワードとして使われています。
本学園では、教育力向上のための教員の組織的な取り組みを推進するため、
FDC(Faculty Development Coordinator)という教育改革を実行するためのリーダーを置いています。
新東京歯科衛生士学校のFDCは、教育システムの改革を行い、教員・講師全員が協力、連携して教育力・チーム力を向上させる仕組みづくりを行っています。
その結果、中途退学ゼロを実現するとともに、国家試験の100％合格を目指します。
FDCの役割は 教育力（計画･運営・評価）を向上するための教育改革項目すべてについて分析し、
改革案を作り、修正提言します。
FDCの役割
教育力（計画･運営・評価）向上のための教育改革項目すべてについて分析し、改革案を作り、改革実施を評価し、修正提言します。
１．カリキュラム、シラバス、コマシラバス、小テストの質の向上を実現します。
１）業界（高校･就職先）調査、他校調査、自学科調査分析に基づいたカリキュラム、シラバスの直接作成またはカリキュラム、シラバスを作成できる調査力･教育力の高い人材のコーディネートを行い完成させます。
２）各講師が作成したコマシラバス･小テストをチェックし全学的な向上をコーディネートします。
２．新任講師（専門職常勤･非常勤）の教授力向上を実現します。
１）上記講師の直接のトレーナーまたは、教育力の高い他講師につなぎ、トレーニングできるようコーディネートを行います。
２）新任講師（専門職常勤･非常勤）と評価力向上を支援し実現します。
平成23年度 本学におけるFD活動の重点課題
その中で、新東京歯科衛生士学校では、主要３大業務（「予防処置」「保健指導」「診療補助」）の総合科目である「口腔保健学」を充実させるため、教員全員で協力して質の高い授業を目指して研究・分析をしていきます。そのためにオープン授業を教員個々が積極的に活用します。
平成23年度 本学におけるFD活動予定
新東京歯科衛生士学校のFD活動として、国家試験合格100％、キャリア教育の徹底による現場力の育成を目標に掲げ、講師のみなさまとともに教育力の向上を図りつつ、学生を育成していくため、平成23年度は下記のプログラムを企画いたしました。
１. オープン授業
平成23年度は各校2期（春・秋）に分けて実施します。授業を公開することにより、教員が相互に授業力の向上を図ること、新たな気付きを得ることをねらいとします。
実施日…6/6(月）、6/10（金）、6/17(金)、6/22（水）、10/3(月)～10/5 (水)
２．授業アンケート
学生からの各先生の授業に対する評価を通し、さらなる授業力の向上を目指して各校ごとに年2回実施します。
実施日…6/6(月)～6/17(金)、11/22(月)～11/26(金)
３．新任講師へのOJT
平成23年度就任の新任講師に対し、コマシラバス、小テストの精度向上を含め、本学の教育への理解および授業力の向上へのアドバイスを各FDCが行います。
副校長:三觜 雅子
（歯科医師）
FDC: 佐久間豊子
（歯科衛生士）
